Coördinator catering (32 – 36 uur)
Voor het bedrijfsrestaurant bij het gemeentehuis Gooise Meren zoeken wij ter versterking van ons team een zelfstandige en enthousiaste Coördinator catering.
Ben jij op zoek naar een betekenisvolle, maatschappelijke baan? Heb je een passie voor catering en ben je creatief als het om het bereiden en de presentatie van gerechten gaat? Vind je het daarbij leuk om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan te sturen en te motiveren? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren naar deze mooie functie!
Wat ga je doen?
Als coördinator catering ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden van (belegde) broodjes, salades en diverse maaltijden. Tevens verzorg je de banqueting-activiteiten op locatie. Je werkt zelfstandig en zorgt er samen met collega’s voor, dat de cateringactiviteiten soepel verlopen. Daarnaast begeleid je medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt. Je ondersteunt en motiveert hen bij het ontwikkelen van hun vaardigheden. Je bent verantwoordelijk voor voorraadbeheer en de inkoop.
Wat vragen we van jou?
- Zelfstandig kunnen werken;
- Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om te werken met diverse teamleden;
- Bekend met de HACCP-voorschriften;
- Flexibiliteit in werktijden.
Functie-eisen:
- MBO-opleiding richting horeca/catering;
- Aantoonbare relevante ervaring (2 -5 jaar);
- Creativiteit bij het bereiden en presenteren van de gerechten.
- Ervaring in het zelfstandig bereiden van (vegetarische- en veganistische) gerechten.
Wat bieden wij?
- Een bruto maandsalaris van min. € 2.588,- en max € 3.645,- op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van kennis en ervaring;
- Een afwisselende baan in een unieke en dynamische organisatie met maatschappelijke impact;
- Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling;
- Je komt in dienst bij Tomingroep maar je werkplek is het bedrijfsrestaurant van het gemeentehuis Gooise Meren.
Interesse?
Herken jij jezelf in bovenstaande? Solliciteer dan vóór 10 mei a.s. via onderstaande button met je CV en motivatie. Voor vragen kun je contact opnemen met Marco de Bruin, trajectbegeleider op 06 317 65 904.
Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.
Wie is Tomingroep?
Tomingroep is het sociale werk-leer bedrijf van 8 gemeenten: Almere, Blaricum, Eemnes, Gooise Meren, Hilversum, Huizen, Laren en Wijdemeren. In totaal werken bij of via Tomingroep meer dan duizend mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt! Dat aantal breiden we graag uit. Want mensen die langs de kant staan, verdienen een nieuwe kans op de arbeidsmarkt. En, ze hebben veel te bieden.
Mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt ontwikkelen zich bij Tomingroep tot waardevolle medewerkers. Dat doen ze in trajecten van 6 maanden tot 3 jaar. Wennen aan het arbeidsritme, vaardigheden aanleren, zelfvertrouwen en motivatie krijgen, zelfredzaam worden enzovoort. Dat gebeurt allemaal onder onze deskundige leiding.
Tomingroep zorgt tijdens deze trajecten voor passend werk in de eigen bedrijfsonderdelen en detacheert daarnaast steeds meer medewerkers bij werkgevers in de regio. Zo vinden we voor iedereen de beste en leukste plek.
Natuurlijk worden zowel de kandidaat als de werkgever op die nieuwe werkplek goed begeleid. Aan het eind van het traject volgt de stap naar een baan in de regionale arbeidsmarkt.
Sommige mensen die bij ons komen hebben voor een langere periode een beschutte werkplek nodig. Die krijgen bij Tomingroep een vast dienstverband. Dat geldt ook voor de mensen die al vóór de Participatie-wet bij Tomingroep werkten. Maar ook zij kunnen soms gedetacheerd worden. Zodat ook zij zich blijven ontwikkelen.
WERK DAT JE GOED DOET!
Acquisitie op deze vacature wordt niet op prijs gesteld.